CDDRHCastelnau-le-Lez (34)

Gestionnaire de paie (F/H)

Postulez au poste Gestionnaire de paie (Castelnau-le-Lez) (H/F)

  • Taille max. des fichiers : 300 MB.

DESCRIPTIF

Le Groupe NICOLLIN s’est construit depuis plus de 75 ans autour de valeurs simples : l’humain et le sens du travail bien fait. Ainsi, grâce à son expérience et à ses valeurs, le Groupe NICOLLIN est devenu une entreprise de services reconnue. Aujourd’hui le Groupe compte 8500 salariés, réalise un CA de 500M € en France (Métropolitaine et DOM-COM) et se structure autour de 3 pôles d’activités : NICOLLIN Environnement (Gestion des déchets et propreté urbaine), NICOLLIN Services (Nettoyage industriel, sécurité, accueil…) et NICOLLIN Eau (Gestion de l’eau, assainissement).

Nous recrutons un(e) gestionnaire de paie (H/F) en CDD basé à Castelnau-le-Lez (34) pour une durée de 6 mois dans le cadre d’un remplacement congés maternité.

MISSIONS :

Le Gestionnaire de Paie / RH a pour mission principale la gestion et l'administration du personnel ainsi que l'élaboration des paies.

Élaborer les paies :

  • Enregistrement et suivi des éléments variables de paie,
  • Enregistrements des éléments spécifiques de paie (acomptes, saisie arrêt, complément employeur, indemnités permanentes, indemnités mensuelles…),
  • Calcul mensuel des paies et génération des journaux de paies,
  • Edition des listings de contrôles et contrôle des paies avec le Responsable Opérationnel,
  • Etablissement des attestations employeurs (Maladie, AT, maternité…)

Assurer la gestion administrative du personnel :

  • Assurer l'intégration du salarié (établissement du contrat de travail / DPAE...)
  • Préparer les éléments administratifs nécessaires à la vie du personnel dans l’entreprise,
  • Veiller au bon déroulement du contrat de travail dans le respect des droits du salarié (du recrutement à la sortie des effectifs du personnel),
  • Assurer la gestion des convocations aux visites médicales obligatoires (convocations, suivi, renouvellement…),
  • Assurer l’enregistrement et le suivi des titres de séjour des salariés étrangers,
  • Assurer l’enregistrement et le suivi des salariés bénéficiant d’un statut RQTH,
  • Préparer et remettre tous les documents liés au terme du contrat de travail (attestation Pôle Emploi, Solde de tout compte…),
  • Accueillir et renseigner les collaborateurs (par téléphone ou par présence physique) demandeurs d’informations ou de réclamations liées à la gestion de leur contrat de travail,
  • Transmission des informations relatives aux salariés au service RH et au Responsable Opérationnel,
  • Répondre aux correspondances des salariés – rédaction de courriers.

Le Gestionnaire de paie / RH élabore des documents de synthèse : tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties...

VOS COMPÉTENCES : 

  • Bac+2 à Bac+3 RH ou paie
  • Une première expérience dans le domaine de la paie est indispensable
  • Maîtrise des logiciels de paie
  • Maîtrise du pack office (word et excel)
  • Rigueur et méthode
  • Bonne organisation et gestion des priorités
  • Discrétion
  • Curiosité
  • Aisance relationnelle

Rejoindre le Groupe Nicollin c’est :

  • Rejoindre un groupe qui ne cesse de se développer
  • Intégrer des équipes dynamiques
  • Rejoindre une entreprise avec un esprit familial

 

Statut : EA4 de la convention collective de la propreté

Horaires : 35h

Salaire : 26-28 K€ brut

 

Offre publié le 13/01/2023

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